Посмотреть жизнь офиса
МегаФон

МегаФон

МегаФон – компания интегрированных цифровых коммуникаций.

Менеджер по кредитно-платежным продуктам

Какие задачи необходимо решать:

  • Разрабатывать, согласовывать, организовывать тестирование и внедрение в промышленную эксплуатацию инициативы по улучшению и модернизации продуктов
  • Поддерживать и развивать выделенный в зону ответственности кредитно-платежный продукт
  • Обеспечивать организацию оценки коммерческого потенциала новых инициатив по развитию и модернизации продукта. 
  • Участвовать в разработке долгосрочных и краткосрочных планов и стратегий по развитию направления кредитно-платежных продуктов. 
  • Поддерживать документацию по продукту/проекту на должном уровне.
  • Выступать бизнес-заказчиком и участвовать в проектах, направленных на автоматизацию и совершенствование процессов, связанных с модернизацией и улучшением кредитно-платежных продуктов. 

Для решения этих задач требуется:

  • Понимание рынка финансовых услуг и платежных сервисов, преимуществом будет опыт работы на рынке мобильных финансовых услуг и в телеком-компаниях
  • Знание специфики предоставления услуг TOP-UP, эквайринга, организации финансового процессинга
  • Опыт организации и ведения проектов с большим количеством участвующих подразделений и партнеров
  • Опыт управления распределенными проектными командами
  • Системное отношение к планированию, преимуществом будет понимание и приверженность Agile-подходу
  • Знание требований и протоколов МПС, эквайринга и банковских процессингов
  • Высшее образование (техническое/ИТ/финансы) 
  • Опыт работы в организациях, оказывающих финансовые услуги (платежные системы, банки, телеком) 
  • Понимание технических аспектов выстраивания процессов управления TOP-UP 
  • Понимание принципов организации и работы в SCRUM-командах 
  • Знание архитектуры BACK-END финансовых и платежных сервисов

Мы предлагаем:

  • Работу в Головном офисе крупной и активно развивающейся Российской Компании;
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Развитую систему премирования;
  • Социальный пакет (ДМС, фитнес, мобильная связь);
  • Корпоративное обучение.