Посмотреть жизнь офиса
Positive Technologies

Positive Technologies

Positive Technologies — международная компания, специализирующаяся на разработке программного обеспечения в области информационной безопасности.

Frontend-разработчик

О команде

Программисты нужны в команду фронтэнда. На их плечах — интерфейс почти всех продуктов Позитива. Ребята используют все способы визуализации информации для отображения больших объемов данных. Активно работают с сообществами open source и публикуют свои решения. Внутри команды можно вырасти профессионально. Как это говорят — и вертикальный, и горизонтальный карьерный рост.

Это один из самых дружных отделов в нашем коллективе: ребята вместе проводят кофе-брейки, устраивают внутренние митапы, ходят в кино. Любят узнавать новое и делиться личными открытиями. За время работы была создана собственная экосистема разработки на Node.js и своя собственная компонентная база. Сейчас в команде больше 20 человек и мы продолжаем рост.

О продукте

Команда фронтэнд-разработки задействована во всех продуктах нашей компании. Единая экосистема разработки позволяет разработчикам спокойно мигрировать между командами и участвовать во всех продуктовых направлениях.

О возможностях

У нас не придется заниматься поддержкой сайта, рисовать баннеры или править пиксели.

90% работы — это создание чего-то нового. Большая часть задач связана с визуализацией big data во всех возможных проявлениях (и, как правило, в режиме реального времени). Немалую часть работы будет занимать поиск уязвимостей в коде фронта и работа с различными вендорами (например, с командой Google).

Требования:

- опыт работы фронтэнд-разработчиком более 3 лет;

- отличные знания HTML5 и CSS3;

- отличные знания AngularJS, Twitter Bootstrap, jQuery;

- опыт работы с Node.js;

- опыт работы с препроцессором Less, SASS;

- уверенное использование систем контроля версий (SVN, Git);

- опыт декомпозиции user stories на задачи;

- знание и умение применять на практике принципы ООП.

Обязанности:

- разработка single page application клиентской части продуктов компании;

- разработка взаимодействий REST API (CRUD);

- написание юнит- и E2E-тестов;

- декомпозиция user stories на задачи, их оценка;

- участие в технических митингах;

- проведение технических консультаций;

- обучение новых сотрудников;

- ревью кода.

Условия работы:

Официальное трудоустройство, белая зарплата, ДМС, шесть недель оплачиваемого отпуска. Можно самому выбрать, во сколько начнется твой рабочий день. Дресс-кода у нас нет — мы за свободу в выборе стиля.